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Warum wir das tun, was wir tun

Weil, wir die wahrhaftigen Jedi-Ritter sind. Zumindest für unsere Kundinnen und Kunden. Wir kämpfen für die Interessen unserer Filialisten wie Yoda: wachsam, leidenschaftlich, cool und digital. Für eine lebendige Einkaufskultur in unseren Städten. In Deutschland. Und in ganz Europa.

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Nicht das Richtige dabei? Dann sende uns deine Blindbewerbung mit einem Lebenslauf und deiner Jobvorstellung an: jedi-jobs@seybold-fm.com oder nutze unser Schnell-Bewerbungsformular.

Consultant Analyse Immobilien (w/m/d)

Willst Du ein neues Zeitalter mitgestalten?

Willkommen im Immobilien-Management für Filialunternehmen!

Alleine der Einzelhandel betreibt in Deutschland mehr als 410.000 stationäre Filialen. Dramatische Markveränderungen (Lock-down, Online-Handel, etc.) sorgen für großen Rendite-Druck und zwingen viele Händler zur Neugestaltung ihrer Wertschöpfungsketten. Auch im Bereich Immobilien, der nach Waren und Personal den größten Kostenblock darstellt. Hinzu kommt noch die Wirkung des Standorts auf den Umsatzerfolg. Und hier kommen wir ins Spiel:

Als digitale externe Immobilienabteilung sorgen wir bei Filialunternehmen für maximal effiziente Immobilienstandorte. Unsere Kund:innen profitieren von wertvollen Bündelungs- und Synergieeffekten. Datengetrieben, KI-unterstützt und nahezu papierlos. Seit 15 Jahren schreiben wir zahlreiche Erfolgsgeschichten mit sechs- bis siebenstelligen Ertragsverbesserungen für unsere Kund:innen. Aktuell vertrauen uns rund 50 Filialunternehmen (z. B. von C&A, Depot u.v.m.) mit mehr als 5.000 Filialen und 3,0 Millionen m² Fläche in 10 Ländern.

 

Kurzum: SEYBOLD bedeutet  Zukunftssicherheit für den stationären Handel und für dich!

 

Was treibt uns an? Wir setzen uns dafür ein, dass sich Filialunternehmen nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um ihre Immobilien kümmern müssen. Dabei  sehen wir uns gerne als eine Art Jedi-Ritter (dies ist natürlich eine Metapher - wir rennen NICHT in Star Wars Kostümen herum), die in einem von Visionen, Ausdauer und Zusammenhalt geprägten Team für unsere Kund:innen völlig neue Möglichkeiten schaffen. Wenn du Teil davon sein  möchtest, würde dir Yoda wahrscheinlich sagen:

So sieht dein täglicher Einsatz aus:

  • du analysierst Mietkonditionen, Nebenkosten sowie die Standort-Performance und vollziehst die dahinterstehenden Zusammenhänge und Strukturen nach.
  • du ermittelst, bezifferst und begründest Einspar- und Optimierungsmöglichkeiten.
  • du bildest Kennzahlen, führst standortübergreifende Vergleiche durch, leitest daraus Erkenntnisse ab und bereitest die Ergebnisse belastbar und entscheidungsreif auf.
  • du stehst unseren Jedis für Vermieterverhandlungen sowie unseren Kund:innen als Sparringpartner:in zur Verfügung.
  • und wichtig: Immer wenn du nicht weiter weißt, unterstützen dich deine Kolleg:innen bei der Lösungsfindung.

Und hierauf kannst du dich verlassen:

  • auf ein ausführliches Onboarding
  • auf einen großen Gestaltungsspielraum
  • du hast die Macht über ein sehr ordentliches Gehalt, das du über eine erfolgsabhängige Prämie mit deinem Geschick lenkst
  • mach nach Möglichkeit keine Überstunden, denn das Leben besteht aus leben
  • auf die freie Wahl deines Arbeitsplatzes. Entweder im Herzen von Stuttgart in unserem schicken Büro oder aus dem Homeoffice oder hybrid
  • auf Urlaub, dann wenn du ihn brauchst und sogar Workation, wenn du magst
  • auf Zusatzbenefits zu Top-Konditionen (z.B. Job-Rad, Fitness-Studio und betriebliche Altersvorsorge )
  • auf viele weitere Standardbenefits, die unseres Erachtens selbstverständlich sind
  • und natürlich darauf, dass dich ein sympathisches, hochmotiviertes und hilfsbereites Team erwartet (ohne Jedi-Kostüm)

Bringst du das mit?

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Immobilienmanagement oder in der Immobilienwirtschaft
  • oder Abitur plus eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau und ggf. mit Zusatzqualifikation (z.B. staatl. geprüfter Immobilienverwalter:in)
  • mindestens 2 Jahre Erfahrung bei der Analyse im Bereich Immobilien
  • verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • …und du bist ein absoluter Zahlenmensch mit einer sorgfältigen, konzentrierten Arbeitsweise und einem Orgatalent

Hast du Fragen? Dann freut sich Isabel über deinen Anruf oder WhatsApp unter 0172 24 81 431. Bei uns wird übrigens geduzt. Sende deine Bewerbung über unser Schnell-Bewerbungsformular  - bitte mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühesten Eintrittstermin. Oder per E-Mail an zukunft-jobs@seybold-fm.com

Consultant Immobilien mit Vermieterverhandlungen (w/m/d)

Willst Du ein neues Zeitalter mitgestalten?

Willkommen im Immobilien-Management für Filialunternehmen!

Alleine der Einzelhandel betreibt in Deutschland mehr als 410.000 stationäre Filialen. Dramatische Markveränderungen (Lock-down, Online-Handel, etc.) sorgen für großen Rendite-Druck und zwingen viele Händler zur Neugestaltung ihrer Wertschöpfungsketten. Auch im Bereich Immobilien, der nach Waren und Personal den größten Kostenblock darstellt. Hinzu kommt noch die Wirkung des Standorts auf den Umsatzerfolg. Und hier kommen wir ins Spiel:

Als digitale externe Immobilienabteilung sorgen wir bei Filialunternehmen für maximal effiziente Immobilienstandorte. Unsere Kund:innen profitieren von wertvollen Bündelungs- und Synergieeffekten. Datengetrieben, KI-unterstützt und nahezu papierlos. Seit 15 Jahren schreiben wir zahlreiche Erfolgsgeschichten mit sechs- bis siebenstelligen Ertragsverbesserungen für unsere Kund:innen. Aktuell vertrauen uns rund 50 Filialunternehmen (z. B. von C&A, Depot u.v.m.) mit mehr als 5.000 Filialen und 3,0 Millionen m² Fläche in 10 Ländern.

 

Kurzum: SEYBOLD bedeutet  Zukunftssicherheit für den stationären Handel und für dich!

 

Was treibt uns an? Wir setzen uns dafür ein, dass sich Filialunternehmen nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um ihre Immobilien kümmern müssen. Dabei  sehen wir uns gerne als eine Art Jedi-Ritter (dies ist natürlich eine Metapher - wir rennen NICHT in Star Wars Kostümen herum), die in einem von Visionen, Ausdauer und Zusammenhalt geprägten Team für unsere Kund:innen völlig neue Möglichkeiten schaffen. Wenn du Teil davon sein  möchtest, würde dir Yoda wahrscheinlich sagen:

So sieht dein täglicher Einsatz aus:

  • du sorgst dafür, dass unsere Filialkunden nie zu viel Miete und Nebenkosten bezahlen und für eine stimmige Standort-Performance.
  • du entwickelst Lösungskonzepte, führst Verhandlungen mit den Vermietern und bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vermietern und Anwälten. Dabei sorgst Du für verbindliche nächste Schritte und eine reibungslose Kommunikation.
  • du erreichst deine Ziele durch vorausschauendes Denken und cleveres Verhandeln.
  • und wichtig: Immer wenn du nicht weiter weißt, unterstützen dich deine Kolleg:innen bei der Lösungsfindung.

Und hierauf kannst du dich verlassen:

  • auf ein ausführliches Onboarding
  • auf einen großen Gestaltungsspielraum
  • du hast die Macht über ein sehr ordentliches Gehalt, das du über eine erfolgsabhängige Prämie mit deinem Geschick lenkst
  • mach nach Möglichkeit keine Überstunden, denn das Leben besteht aus leben
  • auf die freie Wahl deines Arbeitsplatzes. Entweder im Herzen von Stuttgart in unserem schicken Büro oder aus dem Homeoffice oder hybrid
  • auf Urlaub, dann wenn du ihn brauchst und sogar Workation, wenn du magst
  • auf Zusatzbenefits zu Top-Konditionen (z.B. Job-Rad, Fitness-Studio und betriebliche Altersvorsorge )
  • auf viele weitere Standardbenefits, die unseres Erachtens selbstverständlich sind
  • und natürlich darauf, dass dich ein sympathisches, hochmotiviertes und hilfsbereites Team erwartet (ohne Jedi-Kostüm)

Bringst du das mit?

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Immobilienmanagement oder in der Immobilienwirtschaft
  • oder Abitur plus eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau und ggf. mit Zusatzqualifikation (z.B. staatl. geprüfter Immobilienverwalter:in)
  • mindestens 2 Jahre Erfahrung bei Mietvertragsverhandlungen
  • verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • du bist ein zuverlässiger und kommunikativer Teamplayer mit Organisationsgeschick, Zahlenaffinität sowie einer beharrlichen Arbeitsweise

Hast du Fragen? Dann freut sich Isabel über deinen Anruf oder WhatsApp unter 0172 24 81 431. Bei uns wird übrigens geduzt. Sende deine Bewerbung über unser Schnell-Bewerbungsformular  - bitte mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühesten Eintrittstermin. Oder per E-Mail an zukunft-jobs@seybold-fm.com

Praktikant/Werkstudent Filialimmobilienmanagement (w/m/d)

Bei SEYBOLD only:

Jetzt in die Welt der Filialimmobilien schnuppern!

Alleine der Einzelhandel betreibt in Deutschland mehr als 410.000 stationäre Filialen. Dramatische Markveränderungen (Lock-down, Online-Handel, etc.) sorgen für großen Rendite-Druck und zwingen viele Händler zur Neugestaltung ihrer Wertschöpfungsketten. Auch im Bereich Immobilien, der nach Waren und Personal den größten Kostenblock darstellt. Hinzu kommt noch die Wirkung des Standorts auf den Umsatzerfolg. Und hier kommen wir ins Spiel:

Als digitale externe Immobilienabteilung sorgen wir bei Filialunternehmen für maximal effiziente Immobilienstandorte. Unsere Kund:innen profitieren von wertvollen Bündelungs- und Synergieeffekten. Datengetrieben, KI-unterstützt und nahezu papierlos. Seit 15 Jahren schreiben wir zahlreiche Erfolgsgeschichten mit sechs- bis siebenstelligen Ertragsverbesserungen für unsere Kund:innen. Aktuell vertrauen uns rund 50 Filialunternehmen (z. B. von C&A, Depot u.v.m.) mit mehr als 5.000 Filialen und 3,0 Millionen m² Fläche in 10 Ländern.

 

Kurzum: SEYBOLD bedeutet  Zukunftssicherheit für den stationären Handel und für dich!

 

Was treibt uns an? Wir setzen uns dafür ein, dass sich Filialunternehmen nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um ihre Immobilien kümmern müssen. Dabei  sehen wir uns gerne als eine Art Jedi-Ritter (dies ist natürlich eine Metapher - wir rennen NICHT in Star Wars Kostümen herum), die in einem von Visionen, Ausdauer und Zusammenhalt geprägten Team für unsere Kund:innen völlig neue Möglichkeiten schaffen. Wenn du Teil davon sein  möchtest, würde dir Yoda wahrscheinlich sagen:

So sieht dein täglicher Einsatz aus:

  • Bereichen des Immobilien-Managements die Zuarbeiten und lernst von unseren erfahrenen Expert:innen die Abläufe und Inhalte für die stationären Filialisten kennen
  • du wirst mitwirken als zentrale Schnittstelle zwischen Filialen, Vermietern und Servicedienstleistern
  • Schritt für Schritt wachsen deine Kompetenzen und damit auch deine Aufgaben
  • wenn du soweit bist, bearbeitest du Aufgaben und kleinere Projekte allein – aber keine Sorge, unsere Expert:innen sind bei dir
  • das Fernziel deines Trainings ist nach deinem Studium ein Teil des SEYBOLD-Teams zu werden.

Und hierauf kannst du dich verlassen:

  • auf ein ausführliches Onboarding
  • auf einen großen Gestaltungsspielraum
  • Praktikat:innen (Pflichtpraktikum) erhalten 1.400,- EUR Gehalt pro Monat
  • Werkstudent:innen erhalten 15,- EUR pro Stunde bei 15 - 20 Wochenstunden (in den Semesterferien sind auch 40 Wochenstunden möglich)
  • Kostenloses Semesterticket
  • mach nach Möglichkeit keine Überstunden, denn das Leben besteht aus leben
  • auf die freie Wahl deines Arbeitsplatzes. Entweder im Herzen von Stuttgart in unserem schicken Büro oder aus dem Homeoffice oder hybrid
  • auf Urlaub, dann wenn du ihn brauchst (2 Tage pro Monat)
  • und natürlich darauf, dass dich ein sympathisches, hochmotiviertes und hilfsbereites Team erwartet (ohne Jedi-Kostüm)

Bringst du das mit?

  • mindestens vier absolvierte Semester Studium des Immobilienmanagements oder der Immobilienwirtschaft
  • verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit und Sorgfalt, denn das bei uns die wichtigsten Grundtugenden

Hast du Fragen? Dann freut sich Isabel über deinen Anruf oder WhatsApp unter 0172 24 81 431. Bei uns wird übrigens geduzt. Sende deine Bewerbung über unser Schnell-Bewerbungsformular  - bitte mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühesten Eintrittstermin. Oder per E-Mail an zukunft-jobs@seybold-fm.com

Consultant Property Management (w/m/d)

Willst Du ein neues Zeitalter mitgestalten?

Willkommen im Immobilien-Management für Filialunternehmen!

Alleine der Einzelhandel betreibt in Deutschland mehr als 410.000 stationäre Filialen. Dramatische Markveränderungen (Lock-down, Online-Handel, etc.) sorgen für großen Rendite-Druck und zwingen viele Händler zur Neugestaltung ihrer Wertschöpfungsketten. Auch im Bereich Immobilien, der nach Waren und Personal den größten Kostenblock darstellt. Hinzu kommt noch die Wirkung des Standorts auf den Umsatzerfolg. Und hier kommen wir ins Spiel:

Als digitale externe Immobilienabteilung sorgen wir bei Filialunternehmen für maximal effiziente Immobilienstandorte. Unsere Kund:innen profitieren von wertvollen Bündelungs- und Synergieeffekten. Datengetrieben, KI-unterstützt und nahezu papierlos. Seit 15 Jahren schreiben wir zahlreiche Erfolgsgeschichten mit sechs- bis siebenstelligen Ertragsverbesserungen für unsere Kund:innen. Aktuell vertrauen uns rund 50 Filialunternehmen (z. B. von C&A, Depot u.v.m.) mit mehr als 5.000 Filialen und 3,0 Millionen m² Fläche in 10 Ländern.

 

Kurzum: SEYBOLD bedeutet  Zukunftssicherheit für den stationären Handel und für dich!

 

Was treibt uns an? Wir setzen uns dafür ein, dass sich Filialunternehmen nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um ihre Immobilien kümmern müssen. Dabei  sehen wir uns gerne als eine Art Jedi-Ritter (dies ist natürlich eine Metapher - wir rennen NICHT in Star Wars Kostümen herum), die in einem von Visionen, Ausdauer und Zusammenhalt geprägten Team für unsere Kund:innen völlig neue Möglichkeiten schaffen. Wenn du Teil davon sein  möchtest, würde dir Yoda wahrscheinlich sagen:

 

Wir suchen eine/n Consultant Property Management Mietverträge als primus inter pares. Und bevor du evtl. Google befragst: Das bedeutet als ‘Erste/r unter Gleichen’.

So sieht dein täglicher Einsatz aus:

Du bist zuständig für die Verwaltung von Mietverträgen (Anmietung). Hierbei bedarf es abwechselnd drei Rollen:

  • als Perfektionist erfasst du als wichtigsten Teil deiner Aufgaben alle relevanten Mietvertragsdaten vollständig und korrekt in unserer Spezialsoftware (damit sicherst du den reibungslosen Report der Fristen-, Konditions- und Zahlungsdaten).
  • als Troubleshooter kümmerst du dich um die Erledigung aller Aufgaben rund um den Mietvertrag (z.B. Freigabe von Mietrechnungen, Umsetzung von Verlängerungen bzw. Kündigungen und alle anderen Anliegen von Filialen / Expansion / Vermietern / Anwälten und Behörden).
  • als Effizienzmanager überprüfst du wachsam alle Aktivitäten auf Vereinfachung und Standardisierbarkeit, lieferst Optimierungsvorschläge und arbeitest in agilen Teams an deren Umsetzung.

Und als primus inter pares unterstützt du deine 2-3 Kolleg:innen bei allen Fragen und Problemchen.

Und hierauf kannst du dich verlassen:

  • auf ein ausführliches Onboarding
  • auf einen großen Gestaltungsspielraum
  • du hast die Macht über ein sehr ordentliches Gehalt, das du über eine erfolgsabhängige Prämie mit deinem Geschick lenkst
  • mach nach Möglichkeit keine Überstunden, denn das Leben besteht aus leben
  • auf die freie Wahl deines Arbeitsplatzes. Entweder im Herzen von Stuttgart in unserem schicken Büro oder aus dem Homeoffice oder hybrid
  • auf Urlaub, dann wenn du ihn brauchst und sogar Workation, wenn du magst
  • auf Zusatzbenefits zu Top-Konditionen (z.B. Job-Rad, Fitness-Studio und betriebliche Altersvorsorge )
  • auf viele weitere Standardbenefits, die unseres Erachtens selbstverständlich sind
  • und natürlich darauf, dass dich ein sympathisches, hochmotiviertes und hilfsbereites Team erwartet (ohne Jedi-Kostüm)

Bringst du das mit?

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Immobilienmanagement oder in der Immobilienwirtschaft
  • Know-how auf Profi-Niveau bei der Auslesung und Erfassung von Mietverträgen im Bereich Einzelhandel
  • mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Aufgabengebiet des Troubleshooters und Effizienzmanagers (s. oben)
  • du verabscheust Ineffizienz und Schlamperei
  • verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Hast du Fragen? Dann freut sich Isabel über deinen Anruf oder WhatsApp unter 0172 24 81 431. Bei uns wird übrigens geduzt. Sende deine Bewerbung über unser Schnell-Bewerbungsformular  - bitte mit deiner Gehaltsvorstellung und deinem frühesten Eintrittstermin. Oder per E-Mail an zukunft-jobs@seybold-fm.com

Was macht SEYBOLD genau?

SEYBOLD ist die externe Immobilienabteilung für Filialunternehmen - z.B. für Händler mit vielen Filialen. Wir sorgen für maximal effiziente Immobilienstandorte. Wir digitalisieren, verhandeln und verwalten in den Bereichen Mietverträge, Nebenkosten und Facility Management.

Was macht uns aus?
Welche Werte leben wir?

Das sagen dir am besten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in diesem Audio-File. Wenn du lieber lesen möchtest, findest du hier unseren Jedi-Verhaltenskodex.

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Was ist unsere Vision?
Wohin wollen wir?

"Wir wollen europaweit lebendige und vielfältige Innenstädte bewahren, in denen sich Einzelhändler nur noch um ihr Kerngeschäft und nicht mehr um die Immobilien kümmern müssen.", Marcus Seybold, Gründer und Geschäftsführer.

Wir sind ausgezeichnet!
Als Top-Innovator 2021 und 2022

Wir wurden in diesem Jahr zum zweiten Mal in Folge als Top-Innovator ausgezeichnet und gehören damit zu den Top 100 innovativsten Unternehmen des deutschen Mittelstands. Wir freuen uns sehr darüber, zumal Ranga Yogeshwar Mitglied in der Jury ist.

Und das erwartet dich bei uns:

  • Großer Gestaltungsspielraum
  • Überstunden sind überflüssig
  • Attraktives Gehalt zzgl. einer erfolgsabhängigen Prämie
  • Urlaub, wenn du ihn brauchst
  • Super-modernes Office
  • Im Office, remote und hybrid - wie du magst
  • Elternzeit auch gerne für die Väter

Unser Jedi-Verhaltenskodex

  • Verbindlichkeit ich halte, was ich verspreche
  • Wahrhaftigkeit ich sage, das was ich denke und tue das, was ich sage
  • Vertrauen ich vertraue dir - du vertraust mir
  • Zusammenhalt gemeinsam gehen wir durch Dick & Dünn
  • Zusammenarbeit wir sind alle gleichwertig und wir begegnen uns auf Augenhöhe
  • Offenheit wir sind offen für Neues - insbesondere technologisch
  • Transparenz wir kommunizieren transparent unsere eigene Performance

Schnell-Bewerbungsformular

Wir haben volles Verständnis dafür, dass eine Bewerbung aufwändig ist und keinen Riesenspaß macht. Deshalb machen wir es dir leicht: Fülle die vier unten stehenden Felder aus, lade deinen Lebenslauf als PDF-Datei hoch und schon geht es los!

Wenn du Fragen hast, rufe uns an unter 0172 24 81 431 oder sende uns eine WhatsApp. Isabel hilft dir gerne weiter! Bei uns wird übrigens geduzt.

Wie wir mit deinen personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren umgehen, kannst du hier nachlesen:

https://www.seybold-fm.com/karriere/datenschutz

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